技能要求：
电销，课程销售，招生销售
岗位职责：

1、公司提供意向学员，为学员解答学习方面的疑问，无需外出、无需自己开发资源；
2、根据学员的咨询信息或学习需求，规划适合的课程和班型，以促成学员选择；
3、建立与学员之间良好的关系，实时把握学员需求，确保学员满意并达成合作；
4、运用多种营销形式如（电话，微信，线上），扩大课程产品的业界影响力；
5、独立完成个人工作任务要求，并协助团队完成整理业绩目标，不断总结和提升自我。
岗位要求：
1.顾问式营销，有无销售经验均可，有教育、保险、金融、电视购物从业经验者优先考虑；
2.普通话标准，有责任心。应变能力强，做事严谨、积极，性格开朗。
3.执行能力强，能迅速有效落实安排的工作。
4.具有良好的团队意识及市场营销意识。
5.可接收优秀毕业生。

福利待遇
1、每月休息6天+法定节假日，上班时间：上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，
2、入职即享无责底薪+高提成比率+各类奖金+团队业绩奖+全勤奖，综合薪资6000-10000以上；
3、五险+住房公积金+节假日福利+员工生日会+12天-14天超长带薪年假
4、系统完善的培训体系：包含企业文化、销售理论、营销学、客户心里分析、产品项目知识、销售技巧；销售流程、攻单技巧、电话实操等，助力新人成长；
5、丰富多彩的员工拓展活动及团队建设，打造快乐活力的工作氛围
6、优秀员工出国游或携带家人京城游
7、晋升空间巨大： 课程顾问-销售主管-营销经理-分校校长
8、牛人分享：优秀员工的经验交流分享，促进销售能力的提升；

联系我时，请说是在普宁招聘网上看到的，谢谢！