岗位职责：
1、根据公司的发展战略和总体目标制订本部门的工作目标和工作计划；
2、协助总经办搭建及维护放款平台，对平台政策及时宣导；
3、梳理及整合放款、接单消化、重权回收、资金周转、资金安全、贷后等各方面数据；
4、对各环节执行效率进行监督指导，完成既定月度或年度业绩目标和利润目标；
5、根据市场情况、集团风控条线指引、银行政策制定属地化风控政策，并监督落实；
6、收集风险案例，组织业务前段风险培训、调查专业知识培训，把控风险。

任职要求：
1、3年以上工作经验，2年以上银行或担保公司、小额贷款公司信贷管理、放款审核等金融行业风险管理经验；
2、能力需求： 具有较强的逻辑分析能力，独立思维和判断的能力、创新能力、决断能力、学习能力、数据分析能力，风险分析和审查能力；
3、知识：管理学、财务管理、经济法律政策法规、金融学等相关知识；
4、熟悉国家金融法律法规，熟知各项金融管理制度、业务流程；
5、熟悉汽车金融平台运作,具有先进的管理理念；
6、熟悉汽车相关法律法规、监管政策和行业、产业政策,具有丰富的汽车金融业务知识及实践经验；
7、熟练使用office等办公软件；
8、具有较强的敬业精神和全局意识，性格沉稳，工作认真、细致，原则性强。
9、擅长沟通交流，能够承受一定的工作压力。

员工福利：
1、早九晚六，享受国家法定节假日；
2、社保、生日福利、节假日福利；
3、公司提供不定期的在职成长性的各项培训；
4、定期组织团队活动，团队聚餐；
5、员工享有带薪婚假、产假、陪产假、年假等假日；
6、享有公司的年度体检、年度旅游等福利；
7、年终根据绩效情况享有年终奖。

岗位职业通道：
1、可以轮换岗位：子公司区域总经理、审批部总经理；
2、可以晋升岗位：集团风控与平台管理中心高级经理。

联系我时，请说是在普宁招聘网上看到的，谢谢！