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{bc_job_count}个职位
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职位详情
1. 熟知公司各项管理规定及工作要求；
2. 熟知公司《商品流转程序》及各职能部门的业务运作情况；
3. 熟悉商场整体运作流程；
4. 熟悉商场所售商品结构和区域分布；
5. 掌握顾客的消费导向；了解市场发展的趋势；
6. 有较高的管理水平和较强的业务素质；
7.有 组织、计划、协调、调配等综合能力； 掌握与商业有关的法规及行规要求；
8. 指导营运主管贯彻执行公司有关营业政策；
9. 向公司领导反馈商城经营管理情况；
10. 根据市场变化提出各楼层经营对策；
11. 协调营运部与各职能部门的工作关系，促进商品销售；
12. 制定营业管理规范性工作制度；
13. 定期对营业管理人员进行业务知识培训，提高管理人员业务素质。
待遇6000底薪+提成+奖金，有经验者优先考虑！
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